江苏泰州医药高新区公安分局管控队伍有绝招

清单管理 预防风险

　　本报讯（记者顾娟 通讯员李华卿） 近日，记者从江苏省泰州市公安局医药高新区分局了解到，该局为贯彻落实泰州市局“强化全面从严治警工作，推进队伍常态化精准化监管、有效压降队伍违法违纪”的批示精神，全面推行实施了预防队伍风险隐患清单管理制度，建立队伍管理重点风险隐患清单，明确工作责任，落实常态监管措施，着力推进队伍常态化、精准化监督管理。

  据泰州医药高新区党工委委员、管委会副主任，市公安局党委委员、分局党委书记、局长孙桂银介绍，清单管理制度分为6项内容，即强化管理责任、强化制度建设、强化教育提醒、强化检查督查、强化研判预警、强化执纪问责。孙桂银告诉记者，要想将六项内容切实有效实施到位，还要抓住“三个结合”，也就是法定责任与指定责任结合；思想教育与制度建设结合；过程监管与结果应用结合。

  任何制度都在于落实责任、健全制度、常态监管，着力把队伍监管工作制度化、程序化。记者了解到，这套清单管理共包括10个方面风险隐患，均以1个字的形式列出，即：酒、车、赌、利、情、密（保密）、审（审批）、安（安全）、礼、仪。既适用于社会治安，也适用于队伍监管。这是队伍监督管理的一个有效工作方法，是压降队伍违法违纪势头的总体需要。

  孙桂银说，清单管理面向全局、全警，吸取了一些民警违法违纪案件的教训，坚持重点抓、包保抓、常态抓，力争及时发现各类苗头性、倾向性问题，发现在早、防范在小。涵盖了队伍执法执纪过程中的重点领域、环节，既统筹抓住了执法执纪的重点方面，也体现了实践上级党委“整体公安法治观”的部署要求。